12月21日上午，重庆钢铁召开2022年度党组织书记抓基层党建工作述职评议考核会。公司党委书记、董事长谢志雄出席会议并作总结讲话，党委委员参加会议并点评，党委副书记、纪委书记、工会主席姚小虎主持会议，党群部门负责人、各单位党委（总支、直属党支部）书记及部分党支部书记、党员、员工代表参加会议。

会上，7位党委（总支）书记分别就抓2022年度基层党建工作取得的成绩、存在的问题和不足，以及下一步工作等作了全面详细的述职，并现场抽取回答了应知应会题目，公司党委委员分别作了点评。

谢志雄在总结讲话中指出，一年来，公司各级党组织坚持“围绕中心、服务群众、维护大局、促进发展”的工作方针，按照“务实、有效、规范”的工作要求，围绕“1366”和“1111”扎实推进各项工作，各位书记发挥了示范带头的作用，各级党组织团结和带领党员干部员工围绕学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，围绕中心抓党建、抓好党建促发展的思路，不断夯实组织基础，进一步增强了党组织凝聚力、创造力、战斗力。

他提出具体要求：

抓好基层党建是各个党委（总支）的政治责任，必须始终扛在肩上。各级党组织一定要从夯实党的执政根基、巩固党的执政地位的大局出发，把做好基层党建工作作为长期任务、作为使命担当、作为固本之举，牢牢扛在肩上，时刻抓在手中，坚决纠正抓发展“硬”、抓党建“软”的现象，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。

抓好基层党建是党委（总支）书记的最大政绩，必须牢牢记在心上。各单位党委书记必须高举马克思主义的伟大旗帜，带头深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神。要不断提升自我素养，切实把基层党建作为应尽之责、分内之事，既挂帅又出征，对重要工作要亲自部署、重大问题要亲自过问、重要环节要亲自协调，以上率下层层传导压力，承担落实好抓基层党建的第一责任。

抓基层党建要秉承“守正创新”的理念。“守正”就是抓基层打基础，作为党委书记，必须坚持抓好基础规定动作，严格按照党内规章制度，规范“三基建设”，确保基础工作不走偏、有落实。坚持“创新”抓党建，就是要在“守正”的基础上，在今年“1111”已积累的经验和取得的成效上，积极寻求“创新”，探索有特色、简单务实的工作载体和方法，并以生产和经营业绩、成本管控、技术经济指标和科技创新指标突破作为检验党建工作成效的标准，实现再突破、再上新台阶。

抓基层党建要坚持围绕中心，服务大局。要用系统的思维，处理好党建和业务工作的关系，不断增强抓好基层党建工作的政治自觉和行动自觉，要紧密围绕公司生产经营现状，把抓好基层党建工作同稳增长、转方式、促改革、保稳定等工作有机结合起来，特别是在当前公司面临“寒冬”的关键时期，要与公司打赢降本增效攻坚战结合起来，围绕公司生产经营重点、难点工作广泛开展党员揭榜挂帅、党内攻关活动和消除“跑冒滴漏”行动，紧盯安全生产堵点、风险领域深入开展党员安全无违章等活动，按照上下工序或业务相关等原则持续开展支部共建等活动，把党的组织优势巩固好、发展好、发挥好。

他强调，要始终绷紧全面从严管党治党这根弦，真正把抓基层打基础作为长远之计和固本之举，持续用力、久久为功，用更加坚定的态度、踏实的作风、有力的措施，推动基层党组织建设整体提升，推动公司党建工作全面过硬，以高质量党建引领公司高质量发展。